為適應新時代老干部工作面臨的新任務、新標準、新要求，金山區創建“銀鑫灣”離退休干部黨建工作品牌，積極引導離退休干部發揮先鋒作用、增添正能量，以黨建引領推動金山區老干部工作高質量創新發展。

各街鎮、高新區和相關部委辦局納入品牌建設領導團隊，及時協調解決工作中遇到的問題，形成齊抓共管工作合力。通過黨建引領，開展“銀鑫之光·灣區四季行”等活動，整合區、街鎮、村居三級資源，促進資源下沉、活動下沉、作用發揮下沉，目前已初步形成上下貫通、靈活聯動、互為補充、相互促進的良好工作局面。

為夯實“銀鑫灣”基石，組建“銀鑫之光”團隊領導機構——老干部議事團，由區原四套班子退休老領導擔任正副團長，并選配一批黨性強、威信高、經驗豐富、樂于奉獻、身體較好、相對年輕的處級退休老同志擔任各級“銀鑫之光”老干部團隊負責人。通過區級團隊引領基層團隊、團隊骨干引領其他隊員，“頭雁領航”引領“群雁齊飛”。設立“銀鑫灣”離退休干部黨建工作總站、分站和活動點三級陣地，總站設在區離退休干部黨工委，設置悅心樓、康樂苑、幸福園三大區域。區級層面完成“銀鑫灣”總站提檔升級，實現功能融合，并成功創建區五星級黨群服務站，拓展離退休干部陣地空間和陣地功能。目前，全區11個街鎮對“銀鑫灣”黨建品牌達成共識，有計劃地開展標準化示范點建設，一批有亮點、有經驗、有成果的“銀鑫灣”示范站點正在形成。

為深耕“銀鑫灣”品牌，區級組建銀鑫顧問團、銀鑫宣講團等10支區級骨干隊伍，在獻智獻策、宣傳宣講、關心下一代、基層黨建、社區治理等方面走在前、作表率、獻余熱。更多的離退休干部不斷加入“銀鑫之光”，“銀鑫之光”成為越來越多老同志發揮光和熱、弘揚正能量、展示老有所為風采的舞臺。